Cuối năm 2022, TPHCM cần 69.500 – 77.100 chỗ làm việc

Hàng chục ngàn việc làm đến với người lao động

Năm 2022, tình hình dịch bệnh được kiểm soát tốt, theo chiều hướng tích cực, thị trường lao động phục hồi tương đối nhanh, tình trạng thất nghiệp và thiếu việc làm được cải thiện rõ rệt, thu nhập bình quân tháng của người lao động có xu hướng tăng.

Trong 9 tháng đầu năm, Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM tổ chức 107 phiên, sàn giao dịch việc làm trực tiếp và trực tuyến, trong đó có 17 phiên sàn giao dịch việc làm phối hợp với Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội các quận, huyện, TP Thủ Đức, Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh niên, Bộ Tư lệnh Thành phố, Trung tâm Đào tạo khu công nghệ cao, các Trung tâm Dịch vụ việc làm các tỉnh, thành phố khác nhằm kết nối người lao động với các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng, góp phần giải quyết việc làm cho người lao động nói chung, đặc biệt là các đối tượng thuộc hộ nghèo, cận nghèo, bộ đội xuất ngũ, học sinh, sinh viên, phát triển kinh tế xã hội…

Cạnh đó, phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm các tỉnh khu vực Đông Nam Bộ, khu vực Đồng bằng sông Cửu Long, tỉnh Hải Dương, tỉnh Hà Tĩnh, tỉnh Đăk Lăk tổ chức 7 phiên, sàn giao dịch việc làm theo hình thức trực tuyến, giúp doanh nghiệp và người lao động có nhiều cơ hội tìm kiếm việc làm, đặc biệt là lao động tại các tỉnh thành có nhu cầu tìm kiếm việc làm tại thành phố.

Ngoài các sàn giao dịch việc làm, trung tâm tư vấn, giới thiệu việc làm trực tiếp hàng ngày tại trung tâm và các chi nhánh Bảo hiểm thất nghiệp, tư vấn, giới thiệu việc làm qua điện thoại, fanpage, zalo, tiếp nhận thông tin việc làm qua website www.vieclamhcm.net…

Còn tại Trung tâm Dịch vụ việc làm thanh niên TPHCM, từ tháng 1 năm 2022 đến nay,trung tâm đã tổ chức nhiều hoạt động, chương trình nhằm hỗ trợ, tư vấn và giới thiệu việc làm cho đa dạng đối tượng. Qua đó, đã tư vấn, giới thiệu việc làm cho 23.402 người (gồm tư vấn tại các ngày hội tuyển dụng việc làm, văn phòng, Chatbox, tổng đài 1088(155), tập trung ở nhiều ngành nghề như lao động phổ thông, nhân viên bán hàng, nhân viên thời vụ, nhân viên kỹ thuật, nhân viên kinh doanh).

Cùng với đó, tổ chức sàn giao dịch việc làm cấp thành; ngày hội tuyển dụng, việc làm; việc làm lưu động; cà phê việc làm…

Các hoạt động trên đã đáp ứng cơ bản các nhu cầu tìm kiếm việc làm và tuyển dụng của doanh nghiệp, đáp ứng phần nào các nhu cầu “cung – cầu” trong giai đoạn hiện nay. Tuy nhiên, vẫn còn nhiều doanh nghiệp đang rất khát lao động và nhiều lao động vẫn chưa tìm được việc như mong muốn.

Trong thời gian tới, các trung tâm tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động, kết nối nhiều hơn các hoạt động hỗ trợ việc làm giúp lao động nhanh chóng tìm được việc làm và doanh nghiệp nhanh chóng tìm được nhân sự phù hợp cho vị trí tuyền dụng.

Cần 69.500 – 77.100 chỗ làm việc cuối năm  

Theo dự báo của trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TPHCM,thị trường lao động trong những tháng cuối năm sẽ có nhiều chuyển biến tích cực khi phần lớn doanh nghiệp đẩy mạnh hoạt động sản xuất kinh doanh phục vụ nhu cầu tiêu dùng trong dịp tết cùng với việc hoàn thành các đơn hàng trong năm. Nhu cầu tuyển dụng có xu hướng tăng ở việc làm bán thời gian, lao động thời vụ, tập trung ở các ngành bán buôn và bán lẻ; dịch vụ lưu trú và ăn uống; vận tải kho bãi; dệt may - giày da; chế biến thực phẩm; hoạt động hành chính và dịch vụ hỗ trợ…

Dự kiến quý IV/2022, TPHCM cần khoảng 69.500 – 77.100 chỗ làm việc (khu vực thương mại – dịch vụ chiếm 66,56%; khu vực công nghiệp – xây dựng chiếm 33,3%; khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản chiếm 0,14%). Nhu cầu nhân lực tập trung ở lao động qua đào tạo chiếm 84,85%, trong đó trình độ đại học trở lên chiếm 16,83%, cao đẳng chiếm 24,65%, trung cấp chiếm 28,6%, sơ cấp chiếm 14,77%; lao động chưa qua đào tạo chiếm 15,15%.

Tại các khu công nghiệp, khu chế xuất, một số doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực may mặc, da giày, chế biến thực phẩm, lắp ráp linh kiện điện tử có nhu cầu tuyển dụng lượng lớn lao động cho các khâu sản xuất trực tiếp như công nhân may mặc, da giày, chế biến thủy sản, vận hành máy in, nhân viên đứng máy CNC… Ngoài ra, nhu cầu tuyển dụng cũng tập trung lớn ở các ngành thương mại dịch vụ, kinh doanh, bán hàng, giao nhận, kế toán, ngân hàng, xây dựng sửa chữa nhà, trang trí nội thất; chăm sóc sắc đẹp; nhân viên trang trí cảnh quan, chăm sóc cây cảnh…

Còn trong năm 2023, thành phố tiếp tục tập trung phát triển các khu công nghiệp công nghệ cao, phát triển các ngành sử dụng nhiều lao động trình độ chuyên môn kĩ thuật cao, phát triển công nghiệp dựa trên nền tảng công nghệ và thiết bị hiện đại nhằm nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả và bảo vệ môi trường. Dự báo, TPHCMcó khoảng 330.000 chỗlàm việc và lao động có việc làm là 4.491.574 người.

Trước đó, Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TPHCM tiến hành khảo sát 69.671 lượt doanh nghiệp, 211.720 chỗ làm việc. Theo đó, nhu cầu nhân lực tập trung ở khu vực thương mại – dịch vụ chiếm 72,14%, khu vực công nghiệp – xây dựng chiếm 27,77%, khu vực nông – lâm nghiệp – thủy sản chiếm 0,09%.Một số ngành có nhu cầu tuyển dụng cao gồm: Công nghiệp chế biến, chế tạo (24,8%); bán buôn và bán lẻ; sửa chữa ô tô, mô tô, xe máy và xe có động cơ khác (20,14%); hoạt động hành chính và dịch vụ hỗ trợ (9,34%); hoạt động kinh doanh bất động sản (8,33%); hoạt động tài chính, ngân hàng và bảo hiểm (7,1%); hoạt động chuyên môn, khoa học và công nghệ (5,77%)…