Gửi bình luận
Mặc dù bị tác động bởi dịch Covid-19 đến hoạt động sản xuất kinh doanh, nhưng Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH vẫn chăm lo đảm bảo đầy đủ lương, thưởng cho người lao động để tạo động lực gắn bó với doanh nghiệp.
Những năm gần đây, tỉnh Bình Định đang trên đà phát triển mạnh mẽ ở tất cả các lĩnh vực, cơ sở hạ tầng giao thông, đô thị được đầu tư đồng bộ, hiệu quả. Công tác cải cách hành chính ngày càng cải thiện, cùng với các chính sách ưu đãi trong thu hút đầu tư, đã đưa Bình Định từng bước trở thành một cực tăng trưởng kinh tế mạnh mẽ khu vực Nam Trung Bộ, được nhiều doanh nghiệp và người lao động tìm đến.
Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH, trụ sở chính đặt tại Cụm công nghiệp (phường Bình Định, thị xã An Nhơn, tỉnh Bình Định).
Trong đó, nổi bật là Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH, đây là doanh nghiệp 100% vốn nước ngoài. Công ty hoạt động từ năm 2007, với vốn điều lệ 1.500.000 USD, địa chỉ trụ sở chính đặt tại Cụm công nghiệp (phường Bình Định, thị xã An NHơn, tỉnh Bình Định). Sau 15 năm hình thành và phát triển đến nay, công ty đã tạo được niềm tin, uy tín đối với khách hàng thế giới đặc biệt là Hàn Quốc và Mỹ.
Có thể nói đây là 1 trong những doanh nghiệp đứng đầu của Việt Nam về năng lực, chất lượng cao sản xuất hàng may mặc xuất khẩu đi nước ngoài. Các đơn hàng phong phú đa dạng và không bao giờ thiếu đơn hàng. Mỗi tháng sản xuất ra thị trường từ 100.000 - 200.000 sản phẩm/ tháng.
Công nhân đang may tại Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH đảm bảo môi trường làm việc ổn định.
Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH hiện đang có dưới 1.000 công nhân, người lao động đang làm việc. Bên cạnh việc tổ chức các phong trào thi đua thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh, công ty đã phối hợp với chuyên môn quan tâm chăm lo tốt đời sống người lao động.
Năm 2019, có sẵn tay nghề may nên chị Nguyễn Thị Xuân Thắm (SN 1991, ở phường Nhơn Hưng, thị xã An Nhơn) quyết định xin vào Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH để làm việc. Thời điểm này, lương khởi điểm công ty trả cho chị Thắm là 8 triệu đồng.
“Công tác tại công ty được 2 năm, tôi thấy môi trường làm việc rất tốt, công ty luôn tạo mọi điều kiện để công nhân, người lao động có thu nhập ổn định. Ban đầu, lương của tôi khởi điểm chỉ 8 triệu đồng, sau đó lương tăng dần, tháng vừa rồi tôi nhận lương, thưởng dịp lễ và các khoản hỗ trợ được khoảng 17 triệu đồng, nhờ vậy có tiền lo cho gia đình”, chị Nguyễn Thị Xuân Thắm chia sẻ.
Có kinh nghiệm 5 năm làm việc tại Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH, chị Phan Thị Kiều Thanh (SN 1985) đánh giá: “Tôi làm nhân viên kho phụ liệu ở công ty, mỗi tháng nhận khoảng 9 triệu đồng. Môi trường làm việc ở đây an toàn, đặc biệt chúng tôi được tạo mọi điều kiện để phát triển, ở đây rất thỏa mái. Với số tiền lương trên, ở khu vực này cũng đủ chi phí, trang trải cuộc sống”.
Theo bà Đặng Thị The – Kế toán trưởng kiêm quản lý tại văn phòng tổng Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH, ngoài mức thu nhập ổn định dành cho người lao động, môi trường làm việc tại công ty luôn sạch sẽ, thoáng mát và đầy đủ tiện nghi. Trong khi đó, chế độ ăn uống của công nhân, người lao động đảm bảo các tiêu chí về chất lượng, vệ sinh an toàn thực phẩm.
Nhà ăn dành cho công nhân, người lao động tại công ty thoáng mát, sạch sẽ
Ông Chung Jae Chul Tổng Giám đốc công ty giao lưu cùng cán bộ công nhân viên dịp lễ 30.4 và 1.5.
“Chúng tôi là đơn vị chuyên sản xuất hàng may mặc thời trang xuất khẩu đi nước ngoài, mẫu mã đa dạng phong phú, đa phần dành cho giới trẻ. Hiện tại, công ty muốn mở rộng sản xuất nên đang tuyển dụng công nhân, người lao động với số lượng lớn”, bà The cho hay.
Công ty TNHH SEPPLUS BÌNH ĐỊNH, trụ sở chính đặt tại Cụm công nghiệp (phường Bình ĐỊnh, thị xã An Nhơn, tỉnh Bình Định) đang cần tuyển dụng 500 lao động với ngành nghề chính: công nhân may, phụ, ủi... Ưu tiên lao động có tay nghề, nếu không có tay nghề người lao động được nhận vào làm, sẽ được công ty đào tạo bài bản, đảm bảo lương thưởng, chế độ làm việc ổn định.
